{"id":2446,"date":"2023-02-02T14:34:30","date_gmt":"2023-02-02T13:34:30","guid":{"rendered":"https:\/\/blog.emploitic.com\/?p=2446"},"modified":"2023-02-13T16:12:41","modified_gmt":"2023-02-13T15:12:41","slug":"cvtheque-comment-se-faire-reperer-par-un-recruteur","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blog.emploitic.com\/index.php\/cvtheque-comment-se-faire-reperer-par-un-recruteur\/","title":{"rendered":"Cvth\u00e9que, comment se faire rep\u00e9rer par un recruteur ?"},"content":{"rendered":"\n<p>Bon nombre de recruteurs partent \u00e0 la recherche de candidats dans les CVth\u00e8ques avant de publier une annonce. Vous avez donc tout int\u00e9r\u00eat \u00e0 soigner les CV que vous d\u00e9posez en ligne. Quelques conseils ressortir votre candidature dans ces banques de CV.<\/p>\n\n\n\n<p>Les CVth\u00e8ques, vous connaissez ? Derri\u00e8re ce mot barbare se cache les bases de donn\u00e9es qui regroupent les CV que vous d\u00e9posez en ligne. Les recruteurs en entreprise et les consultants des cabinets de recrutement utilisent diff\u00e9rentes CVth\u00e8ques : celle de leur entreprise et celles des sites emploi.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Pour isoler les bons profils, les recruteurs utilisent les moteurs de recherche<\/strong>, dont ils affinent peu \u00e0 peu les r\u00e9sultats. &nbsp;L\u2019utilisation des mots-cl\u00e9s de plus en plus cibl\u00e9s, en fonction du secteur, de la mission, du poste. Il y a donc quelques astuces \u00e0 conna\u00eetre pour donner toutes ses chances \u00e0 votre candidature d\u2019\u00eatre trouv\u00e9e.<\/p>\n\n\n\n<p style=\"font-size:28px\">\u00a0Le titre du CV : un \u00e9l\u00e9ment de 1<sup>\u00e8re<\/sup>\u00a0importance<\/p>\n\n\n\n<p>Donner un titre \u00e0 son CV est sans aucun doute la premi\u00e8re des pr\u00e9cisions \u00e0 apporter \u00e0 une candidature d\u00e9pos\u00e9e en ligne. \u00ab Il permettra \u00e0 un CV de ressortir beaucoup plus facilement et attirera l\u2019\u0153il du recruteur \u00bb.<\/p>\n\n\n\n<p>Contrairement \u00e0 une r\u00e9ponse \u00e0 une offre d\u2019emploi o\u00f9 vous utilisez l\u2019intitul\u00e9 de l\u2019annonce comme titre, pour que votre CV remonte plus facilement,&nbsp;<strong>mieux vaut opter pour le titre le plus couramment employ\u00e9 pour d\u00e9signer la fonction que vous convoitez<\/strong>. Par exemple \u00ab charg\u00e9 de communication \u00bb plut\u00f4t que \u00ab charg\u00e9 de communication externe \u00bb.<\/p>\n\n\n\n<p style=\"font-size:28px\">Un CV comme vous n\u2019en avez jamais fait<\/p>\n\n\n\n<p>L\u2019utilisation de mots-cl\u00e9s permet de diff\u00e9rencier son CV des autres. Il ne faut donc pas h\u00e9siter \u00e0&nbsp;<strong>d\u00e9tailler ses missions, pr\u00e9ciser son secteur d\u2019activit\u00e9, mentionner le nom de ses pr\u00e9c\u00e9dentes entreprises<\/strong>\u2026 par exemple: \u00ab Pour un chef de projet informatique, on peut obtenir 1 000 CV. Si l\u2019on pr\u00e9cise une sp\u00e9cialit\u00e9 dans un langage informatique, ce chiffre descend \u00e0 quelques dizaines \u00bb<\/p>\n\n\n\n<p style=\"font-size:28px\">Donner un maximum d&#8217;informations<\/p>\n\n\n\n<p>Sur un CV le recruteur &nbsp;recherche un maximum d&#8217;informations sur vous, n&#8217;h\u00e9sitez donc pas \u00e0 renseigner tous les champs de votre Cv en ligne, de plus un CV non remplis \u00e0 plus de 70% n&#8217;est pas visible pour le recruteur.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Pour correspondre \u00e0 diff\u00e9rents crit\u00e8res de recherche, utiliser plusieurs versions de son CV<\/strong>&nbsp;peut \u00e9galement \u00eatre une bonne tactique. &nbsp;Deux ou trois CV maximum peuvent permettre de mieux \u00eatre rep\u00e9r\u00e9 par un employeur, cette fonctionnalit\u00e9 existe sur votre compte Emploitic, n&#8217;h\u00e9sitez donc pas \u00e0 l&#8217;utiliser.<\/p>\n\n\n\n<p style=\"font-size:28px\">Ne n\u00e9gligez pas votre CV en ligne sur Emploitic.com<\/p>\n\n\n\n<p>Soigner son CV en ligne, c\u2019est soigner sa visibilit\u00e9 sur les CVth\u00e8ques des sites de recrutement&nbsp;tels qu\u2019Emploitic.com&nbsp;! En effet, les recruteurs disposent d\u2019un logiciel de gestion des candidatures (ATS) , qui leur permet de recevoir les candidatures class\u00e9es par ordre de pertinence, et afin de donner un r\u00e9sultat de classement pertinent, le CV en ligne doit \u00eatre parfaitement rempli. C\u2019est le cas \u00e9galement lorsqu\u2019un recruteur fait une recherche sur notre CVth\u00e8que&nbsp;: si le candidat ne renseigne pas correctement son CV en ligne, il ne sera pas visible pour l\u2019entreprise.<\/p>\n\n\n\n<p>Afin de taper dans l\u2019\u0153il des recruteurs, le mieux reste donc&nbsp;<strong>de renseigner un CV le plus complet possible, tout en \u00e9tant synth\u00e9tique, le faire tout en ayant conscience des sp\u00e9cificit\u00e9s des cvth\u00e9ques en ligne qui n\u00e9cessitent certains rouages pour maximiser ses chances de trouver un Emploi.<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Bon nombre de recruteurs partent \u00e0 la recherche de candidats dans les CVth\u00e8ques avant de publier une annonce&#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":7,"featured_media":2685,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"om_disable_all_campaigns":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"_themeisle_gutenberg_block_has_review":false,"footnotes":""},"categories":[5],"tags":[],"class_list":["post-2446","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-nos-solutions"],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blog.emploitic.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2446","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/blog.emploitic.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blog.emploitic.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.emploitic.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/7"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.emploitic.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2446"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/blog.emploitic.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2446\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.emploitic.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2685"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blog.emploitic.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2446"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.emploitic.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2446"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.emploitic.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2446"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}