Est-ce que postuler à plusieurs offres au sein d’une même entreprise est une erreur ?

Tu as repéré deux offres d’emploi au sein de la même entreprise qui pourraient te convenir ? Pas de panique, cela peut même être perçu positivement par certains employeurs, tant que tu restes raisonnable. 

Voici quelques conseils pour maximiser tes chances et éviter de laisser passer deux opportunités en or! 

GO ! si les deux offres correspondent à ton profil : 

Tu as déjà exercé des fonctions similaires par le passé ? Alors, postuler à deux offres avec des intitulés différents mais des missions proches peut être pertinent. Par exemple, si tu postules à des postes de Key Account dans des secteurs différents, assure toi de bien indiquer ton expérience dans chacun de ces domaines. 

GO ! si l’entreprise est un coup de cœur : 

Si cette entreprise te passionne, double tes chances en expliquant ta démarche dans ta lettre de motivation ou ton e-mail de présentation. Faits part de ton admiration pour la culture de l’entreprise et de ton alignement avec ses valeurs. Contacte directement le recruteur sur les réseaux sociaux pour expliquer ta double candidature et demande un échange téléphonique pour discuter de tes aspirations. 

Postuler par ici

STOP !  si les postes sont trop différents : 

Évite de postuler à des postes radicalement différents au sein de la même entreprise. Cela pourrait te faire passer pour un candidat indécis et peu réfléchi. Assure toi que tes candidatures sont cohérentes et bien ciblées. 

STOP ! si les statuts et revenus diffèrent : 

Ne postule pas à des postes ayant des statuts et rémunérations très différents, comme un poste de manager et un poste de collaborateur, ou un poste de freelance et un poste de salarié. Les recruteurs pourraient ne pas comprendre tes attentes et douter de ton adéquation avec les postes. 

STOP ! si tu as déjà postulé plusieurs fois : 

Si tu as déjà postulé plusieurs fois sans succès et sans retour, il est préférable de ne pas insister. Il se peut que ton profil ne corresponde pas aux exigences de l’entreprise. Cherche plutôt d’autres opportunités où tes compétences seront mieux valorisées.

En résumé, postuler à plusieurs offres d’emploi au sein de la même entreprise peut être une stratégie gagnante si tu le fais de manière réfléchie et ciblée. Assure toi que les postes sont pertinents par rapport à ton profil, exprime clairement ta motivation pour l’entreprise, et évite les candidatures multiples pour des postes très différents ou incompatibles. En suivant ces conseils, tu augmenteras tes chances de succès tout en montrant ton sérieux et ton professionnalisme. Bonne chance dans ta recherche d’emploi!

Team Emploitic